研究：人类更偏好拟人形象 AI 智能体，但存在“性别”薪酬偏见

爱尔兰利默里克大学研究让 189 位知识工作者在虚拟办公室与 3 个同底层模型的 AI 智能体协作，拟人形象智能体获得更高信任、信用和“薪酬”。女性化形象 "Johanna" 与男性 "Johan" 在信任和信用上无显著差异，但 "Johanna" 所得“薪酬”在统计上明显更低，尽管多数参测者不认为虚拟“性别”会影响反馈。